こんなことに困っているおはようございます!

いたにまゆです。

 

 

毎週月曜は、従業員の方の「心の健康管理」をご担当されていらっしゃる方向けのblogを書いていきたいと思います。

来週の5月6日からスタートしますので、

 

 

 

 

「これ聴きたい!」

「こんなことに困っている」

 

 

 

というご質問、お受けいたします☆

 

 

 

2011年から、年間120社のストレスチェックテストの分析・コンサルティング・カウンセリング・研修を行っておりました。

その半分以上が官公庁。

従業員数10名~2000名の官公庁・一般企業様の、メンタルヘルス施策には、共通していること・その会社様ならではの特徴を見ていくことがとても重要です。

 

 

 

 

メンタルヘルス施策を取り組んでいるのに、

 

 

休職者が2桁で一向に減らない

高ストレス者割合が下がらない

辞めてほしくない社員から辞めてしまう

 

 

 

ということが起きているとしたら、

施策を見直してみることをお勧めします。

 

 

 

そもそもストレスチェックテストやってない・・・・という会社様の声も実はお聞きします。

ここぷらでは、ストレスチェックテストの実施もサポートさせていただいておりますので、ぜひご相談くださいませ。

 

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